Під такою інтригуючою назвою у суботу, 23.листопада 2019 року пройшла перша Follow Up конференція для випускників Навчально-тренувальної програми для державних службовців українського уряду. Аналіз світових мегатрендів, їх позитивного впливу та негативних наслідків, карта компетенцій чиновника майбутнього – над цим учасники працювали нон-стоп майже 8 годин.

“Шановні колеги! Щиро дякую за нашу суботню зустріч, таку чудову, змістовну, емоційну, цікаву! Сподобалося усе! Приємні хвилювання від масової ностальгії ))), робота в групах, спілкування як ковток свіжого повітря й разом з тим, черговий крок усвідомлення відповідальності за майбутнє, за ступінь нашої готовності. Дякую за подарунок!”

“А знаете ли вы, что сейчас в ЕС уже обозначили 100 разрушающих “старый мир” инноваций и 14 глобальных мегатрендов, которые ведут к изменениям существующего порядка вещей. Заканчивается один прекрасный век и начинается следующий.”

“Вивчення глобальних мегатрендів у розвитку тієї чи іншої сфери/галузі – добрий орієнтир для обмірковування та оцінки альтернатив майбутнього розвитку, підходів до реалізації довгострокових проектів, відповідних змін в установах та організаціях і способів їх реалізації. Диверсифікація освіти, послаблення ролі формальної і, відповідно, посилення неформальної освіти – очевидний тренд, який, фактично, форматує порядок денний “класичного університету” 

“Інновації та чиновники. Цифрова бюрократія. Звучить як дисонанс, але саме дослідженню цих тем була присвячена минула субота. А приводом стала зустріч випускників 2003-2019 рр. німецької програми для управлінців українського уряду “Fit for Partnership with Germany”. Більше 8 годин безперебійного мозкового штурму та дискусій щодо глобальних мегатрендів, викликів та ролі чиновників в іх стратегічному плануванні та передбаченні. І найважливіше – це спілкування з крутими людьми!”